Prevención de conductas vulneratorias en el Deporte (Decreto 22)
- Decreto N°22 - 2020: "Aprueba Protocolo General para la prevención y sanción de las conductas de acoso sexual, abuso sexual, discriminación y maltrato en la actividad deportiva".
Descargar documento del Decreto N°22.
- Resolución Exenta NC- 02516 - 2024: "Actualiza el procedimiento para la denuncia y sanción del acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo del Instituto Nacional de Deportes de Chile".
Descargar documento de Resolución Exenta NC- 02516 - 2024.
- Resolución Exenta NC- 02521 - 2024: "Aprueba protocolo de prevención del acoso sexual, laboral y violencia en el trabajo del Instituto Nacional de Deportes de Chile".
Descargar documento de Resolución Exenta NC- 02521 - 2024.
- Resolución Exenta NC- 03026 - 2022: "Modifica Resolución Exenta N°452, de 2021, que Aprueba Resolución sobre cumplimiento del Decreto Supremo N°22 de 2020 del Ministerio del Deporte en el Programa Nacional de Deporte de Alto Rendimiento".
Descargar documento de Resolución Exenta NC- 03026 - 2022.
- Resolución Exenta NC- 452 - 2021: "Aprueba Resolución sobre cumplimiento del Decreto Supremo N°22 de 2020 del Ministerio del Deporte en el Programa Nacional de Deporte de Alto Rendimiento".
Descargar documento de Resolución Exenta NC- 452 - 2021.
- Resolución Exenta NC- 03027- 2022: "Modifica Resolución Exenta N°450, de 2021, que Aprueba instructivo para la implementación del Protocolo y sanción de las conductas de acoso sexual, abuso sexual, discriminación y maltrato para los Programas Crecer en Movimiento y Deporte y Participación Social del IND".
Descargar documento de Resolución Exenta NC- 03027- 2022.
- Resolución Exenta NC- 450 - 2021: "Aprueba instructivo para la implementación del Protocolo General del Ministerio del Deporte para la Prevención y sanción de las conductas de acoso sexual, abuso sexual, discriminación y maltrato para los Programas Crecer en Movimiento y Deporte y Participación Social del IND".
Descargar documento de Resolución Exenta NC- 450 - 2021.